2025年，我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，紧扣高质量发展主题，将法治建设作为贯穿全年工作的主线，以法治思维统筹推进市场监管各项工作，在服务全区发展大局中展现了市场监管担当、作出了积极贡献。

　　一、2025年我局总体工作成效

　　一是监管根基持续夯实，法治理念更加深化。通过健全案件审理、规范裁量等内部规程，统一食品、药械等重点领域违法所得计算标准，全年复议被纠错率下降6%，行政诉讼保持“零败诉”。

　　二是服务质效稳步提升，助企纾困精准发力。外资企业开办流程持续优化，新增外资企业96家，总量及年度新增数均居全市第一；“双随机”检查频次压减10%，为1029家企业完成信用修复；办结行政处罚案件 477件，“简案快办”204件，上报典型案例26起，开展中小微企业质量认证帮扶20家。

　　三是“两个强区”战略深化，创新生态加速跃升。质量强区、标杆倍增，质量奖再创佳绩，获省长质量奖及提名奖各1项，获奖数量位列全市榜首，成功争取省质量管理数字化创新项目试点、省“可降解塑料与制品”认证创新项目各1个；新增“江苏精品”3个；知识产权领域迈出新步伐，出台全省覆盖最广的全链条支持政策，成功发行全国首单知识产权科技创新资产支持证券，8家企业入选国家示范创建，中国专利奖总数全市第一。

　　四是安全底线筑牢守稳，民生保障扎实有力。食品安全实现包保覆盖率、督导整改率“双100%”；药械化领域开展全覆盖检查，责令整改65家次；特种设备完成981台老旧电梯“一梯一档”评估；处置投诉举报4万件，发起全市首例预付卡集体公益诉讼并胜诉，在全市率先推进预付式商户资金监管。

　　二、2025年我局法治建设工作情况

　　2025年，我局深入学习贯彻习近平法治思想，认真落实市、区法治建设各项要求，聚焦建立“执法公正、运行规范、权责清晰、服务发展”的法治市场监管工作体系，重点抓了以下四个方面的工作：

　　一是强化政治引领，把稳法治方向。坚持将学习贯彻习近平法治思想作为首要任务，纳入党组理论学习中心组学习和干部培训核心课程，全面夯实思想根基。严格落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定，执行党组理论学习中心组学法制度，对照年度领导干部应知应会法律法规清单，抓实学习任务。聚焦执法规范与民生领域监管重点，组织学习《集贸市场计量监督管理办法》等法律法规，以“理论+实务”提升依法履职能力。

　　二是深化法治理念，优化营商环境。深入落实包容审慎监管，严格执行《江苏省市场监管领域轻微违法行为不予处罚清单》《无锡市市场监管轻微违法行为不予行政处罚清单》《无锡市市场监管一般违法行为减轻从轻行政处罚清单》，统一同类案件处罚尺度，杜绝“同案不同罚”现象。严格落实《公平竞争审查条例》及配套实施办法，全年审查政策措施35件，从源头防范行政性垄断风险。

　　三是强化法治监督，提升履职能力。严格执行案件审理制度，累计审核上会案件70件。开展案卷评查，组织7个办案部门，对自办案件开展了交叉审核与集中评议，在督促基层规范制作处罚文书的同时，进一步提升法治员的审核能力。围绕新颁布法律法规及法制业务热点难点问题，通过靶向培训、“执法实务研讨小课堂”、专题业务培训等方式，持续开展专业性、实务性培训，组织年轻干部参与“菁英计划”执法案例大比武活动，不断强化执法队伍的法治思维与专业能力。

　　四是聚焦重点任务，增强普法实效。聚焦民生关切，以“3·15国际消费者权益日、“食品安全宣传周”等节点为契机，开展普法宣传活动，发放宣传用品1000余份，接待群众咨询400余人次。开设“食话食说”政策法规解读专栏，围绕食品领域常见法律问题持续开展提示引导，增强市场主体守法意识。创新推出“沉浸式”普法举措，开展“小龙虾你我同查”“计量实验室开放日”等活动，将食品安全课堂搬进大方桥村活动广场，将食品安全课堂搬进乡村活动广场，推动特种设备安全知识走进高校校园，逐步构建起立体化、全覆盖的普法工作格局。

　　三、下一步工作举措

　　一是进一步推动执法规范化、标准化。坚持以《中华人民共和国行政处罚法》为基础，严格执行《市场监督管理行政处罚程序规定》和行政执法“三项制度”，规范执法文书制作与案件审理流程，确保执法全过程留痕、可追溯、可查询。按照《市场监督管理执法稽查案件办理规范》，严格规范现场检查、行政强制措施、行政处罚等涉企执法行为执行审批程序。

　　二是进一步规范行政处罚自由裁量。严格对照省、市关于行政处罚裁量权适用的相关规定，结合违法行为性质、情节、社会危害程度等因素，统一同类案件处罚尺度，杜绝“同案不同罚”现象，确保行政处罚案件过罚相当，坚决杜绝畸轻畸重、小过重罚、重案轻罚、类案不同罚等现象发生，提升执法公信力。

　　三是进一步提升执法队伍专业能力。全面落实《市场监管执法行为规范》，严格执行市场监管行政执法负面清单“八个严禁、十个不得”，围绕作风纪律、仪容举止、执法用语、案件办理等关键环节强化规范要求。强化实战练兵与专业培训，加快培养既懂法律、又通业务、兼具服务意识的复合型法治人才，推动执法队伍能力持续提升。