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| 信息索引号 | 014032126/2025-02668 | 生成日期 | 2025-12-24 | 公开日期 | 2025-12-24 |
| 发布机构 | 梅村街道 | 附件下载 | — — | ||
| 内容概述 | 12月19日，无锡中欧产业创新区党工委副书记、管理办公室主任、梅村街道党工委书记吴炜带队调研尚品社区，并与“三联三强基”下沉走访的无锡高新人才发展集团有限公司党委书记、董事长严茵一行进行座谈。街道党工委副书记韩珵，无锡高新人才发展集团有限公司党委副书记、总经理周卫华及双方相关单位负责人参加座谈。 | ||||
12月19日，无锡中欧产业创新区党工委副书记、管理办公室主任、梅村街道党工委书记吴炜带队调研尚品社区，并与“三联三强基”下沉走访的无锡高新人才发展集团有限公司党委书记、董事长严茵一行进行座谈。街道党工委副书记韩珵，无锡高新人才发展集团有限公司党委副书记、总经理周卫华及双方相关单位负责人参加座谈。
座谈中，尚品社区党总支书记杨洋介绍了社区当前基本情况，汇报了2026年度社区与无锡高新人才发展集团党建合作的基本构想和着力方向。严茵介绍了高新人才发展集团的业务定位、资源优势和党建服务理念，重点阐述了高新人才市场分中心落地梅村的意向原则、现实意义和预期成效。座谈双方还就合作项目的前置筹备、权责划分、资源配置、资金支持等框架细节逐一进行了可行性分析和沟通讨论。
吴炜对双方的此次合作表示了肯定和支持，同时提出了细化项目方案、强化党建引领，实化惠民成效等具体期望。吴炜强调，以社区为切入点项目化推进落实就业服务保障工作既是创新也是挑战，需要切实做好三方面准备：一是要聚焦资源整合，构建全维度优势互补体系。要细致完成资源梳理与大数据摸排，联动激发群团力量拓展合作“朋友圈”，充分激发双方线上线下宣传引流作用，优先构建起广泛全面的资源辐射矩阵。二是要立足高位协调，强化高质效统筹联动机制。社区作为此次合作的“发力点”，要在街道党工委、办事处的支持指导下充分做好居中统筹协调工作。针对项目推进中的堵点难点，切实形成“快速响应、联合研判、协同解决”的工作机制，合力打破跨主体协作壁垒。三是要做好要素保障，催化项目孵育生效。要结合梅村区域产业特点、人才引留需求，靶向发挥好梅里古镇、美丽健康产业园、人才公寓等硬件要素的适配作用。同步落实专项工作的经费保障，最大程度实现好资源要素在项目孵化、质效实化、服务长效化等方面的基础性助推作用，全力保障合作项目早落地、常迭代、广受益，为街道人才工作、营商环境和群众福祉发挥出其应有作用。
