目 录

　　第一部分 单位概况

　　一、主要职能

　　二、单位机构设置及预算单位构成情况

　　三、2026年度单位主要工作任务及目标

　　第二部分 2026年度单位预算表

　　一、收支总表

　　二、收入总表

　　三、支出总表

　　四、财政拨款收支总表

　　五、财政拨款支出表（功能科目）

　　六、财政拨款基本支出表（经济科目）

　　七、一般公共预算支出表

　　八、一般公共预算基本支出表

　　九、一般公共预算“三公”经费、会议费、培训费支出表

　　十、政府性基金预算支出表

　　十一、国有资本经营预算支出预算表

　　十二、一般公共预算机关运行经费支出预算表

　　十三、政府采购支出表

　　第三部分 2026年度单位预算情况说明

　　第四部分 名词解释

　　第一部分 单位概况

　　一、主要职能

　　1、贯彻落实上级加强和创新社会管理的工作部署，组织、协调、指导区、街社会组织孵化机构和各村（居）委会开展社会管理创新工作；

　　2、协助区民政部门进行区本级社会组织的年度检查、等级评估、专项检查和档案管理等工作；

　　3、宣传贯彻社会组织法律、法规和政策，引导社会组织在章程范围内按法律、法规和政策开展活动；

　　4、指导社会组织建立健全各项管理制度，开展社会组织规范化建设和信用体系建设；

　　5、监督管理社会组织的活动，查处违法行为，实施行政处罚；

　　6、依法对非法社会组织实施查处和取缔；

　　7、负责社会组织党组织的建设工作，注重社会组织和社工能力建设，培育社会创新项目，做好全区社会组织工作综合信息发布和成果展示。

　　二、单位机构设置及预算单位构成情况

　　根据单位职责分工，本单位内设机构包括：组织发展科、组织服务科2个科室。本单位无下属单位。

　　三、2026年度单位主要工作任务及目标

　　把握“战略导向、目标导向”主线，统筹推动高质量发展。一是以规划建设为引领。对标对表区级国民经济和社会发展第十五个五年规划纲要各项任务，结合省市民政规划要求，高质量完成区级专项规划编制。二是以重大项目为依托。统筹推进云谷天地项目，打造代际融合和民政综合示范性载体。

　　聚焦“群众所需、群众所盼”核心，统筹提升发展内涵。一是做细分层分类救助。依托市级数据平台，加强收入锐减、支出剧增等特殊群体重点监测、动态核查；多形式识别医疗、心理、教育等具体需求，建立困难家庭“幸福清单”，精准匹配救助政策、慈善资源和社会服务项目，提升服务类救助效能；规范社区慈善基金使用，完善政府救助与慈善帮扶有效衔接机制建设。二是做精专项事务服务。优化“减项降费优服务”政策，开通“身后事”联办服务平台，实现遗体接运、火化等服务事项“一窗受理、全程代办”。

　　抓牢“系统施治、科学治理”基点，统筹落实基础保障。强化经济发展支撑力。建设区级社会组织培育基地，组织开展“赋能成长营”，提升社会组织专业服务能力，开展行业协会商会发展调研，深化“一产业一集群一协会”发展格局，更好助力经济发展大局。

第二部分2026年度无锡市新吴区社会组织服务中心单位预算表

（详见附件）

第三部分 2026年度单位预算情况说明

　　一、收支预算总体情况说明

　　无锡市新吴区社会组织服务中心2026年度收入、支出预算总计338万元，与上年相比收、支预算总计各增加17.5万元，增长5.46%。其中：

　　（一）收入预算总计338万元。包括：

　　1．本年收入合计338万元。

　　（1）一般公共预算拨款收入338万元，与上年相比增加17.5万元，增长5.46%。主要原因是在职人员增加，基本支出增加。

　　（2）政府性基金预算拨款收入0万元，与上年预算数相同。

　　（3）国有资本经营预算拨款收入0万元，与上年预算数相同。

　　（4）财政专户管理资金收入0万元，与上年预算数相同。

　　（5）事业收入0万元，与上年预算数相同。

　　（6）事业单位经营收入0万元，与上年预算数相同。

　　（7）上级补助收入0万元，与上年预算数相同。

　　（8）附属单位上缴收入0万元，与上年预算数相同。

　　（9）其他收入0万元，与上年预算数相同。

　　2．上年结转结余为0万元。与上年预算数相同。

　　（二）支出预算总计338万元。包括：

　　1．本年支出合计338万元。

　　（1）社会保障和就业支出（类）支出238.74万元，主要用于在职人员的基本支出。与上年相比增加14.31万元，增长6.38%。主要原因是在职人员增加，基本支出增加。

　　（2）卫生健康支出（类）支出10.95万元，主要用于在职人员医保。与上年相比增加1.28万元，增长13.24%。主要原因是在职人员增加，基本支出增加。

　　（3）住房保障支出（类）支出88.31万元，主要用于在职人员公积金、逐月住房补贴。与上年相比增加1.91万元，增长2.21%。主要原因是在职人员增加，基本支出增加。

　　2．年终结转结余为0万元。

　　二、收入预算情况说明

　　无锡市新吴区社会组织服务中心2026年收入预算合计338万元，包括本年收入338万元，上年结转结余0万元。

　　其中：

　　本年一般公共预算收入338万元，占100%；

　　本年政府性基金预算收入0万元，占0%；

　　本年国有资本经营预算收入0万元，占0%；

　　本年财政专户管理资金0万元，占0%；

　　本年事业收入0万元，占0%；

　　本年事业单位经营收入0万元，占0%；

　　本年上级补助收入0万元，占0%；

　　本年附属单位上缴收入0万元，占0%；

　　本年其他收入0万元，占0%；

　　上年结转结余的一般公共预算收入0万元，占0%；

　　上年结转结余的政府性基金预算收入0万元，占0%；

　　上年结转结余的国有资本经营预算收入0万元，占0%；

　　上年结转结余的财政专户管理资金0万元，占0%；

　　上年结转结余的单位资金0万元，占0%。

　　三、支出预算情况说明

　　无锡市新吴区社会组织服务中心2026年支出预算合计338万元，其中：

　　基本支出338万元，占100%；

　　项目支出0万元，占0%；

　　事业单位经营支出0万元，占0%；

　　上缴上级支出0万元，占0%；

　　对附属单位补助支出0万元，占0%。

　　四、财政拨款收支预算总体情况说明

　　无锡市新吴区社会组织服务中心2026年度财政拨款收、支总预算338万元。与上年相比，财政拨款收、支总计各增加17.5万元，增长5.46%。主要原因是在职人员增加，基本支出增加。

　　五、财政拨款支出预算情况说明

　　无锡市新吴区社会组织服务中心2026年财政拨款预算支出338万元，占本年支出合计的100%。与上年相比，财政拨款支出增加17.5万元，增长5.46%。主要原因是在职人员增加，基本支出增加。

　　其中：

　　（一）社会保障和就业支出（类）

　　1.民政管理事务（款）社会组织管理（项）支出201.19万元，与上年相比增加11.67万元，增长6.16%。主要原因是在职人员增加，基本支出增加。

　　2.行政事业单位养老支出（款）机关事业单位基本养老保险缴费支出（项）支出25.03万元，与上年相比增加1.76万元，增长7.56%。主要原因是在职人员增加，基本支出增加；预算中养老保险基数由系统自动取数生成。

　　3.行政事业单位养老支出（款）机关事业单位职业年金缴费支出（项）支出12.52万元，与上年相比增加0.88万元，增长7.56%。主要原因是在职人员增加，基本支出增加；预算中职业年金基数由系统自动取数生成。

　　（二）卫生健康支出（类）

　　行政事业单位医疗（款）事业单位医疗（项）支出10.95万元，与上年相比增加1.28万元，增长13.24%。主要原因是在职人员增加，基本支出增加；预算中医保基数由系统自动取数生成。

　　（三）住房保障支出（类）

　　1.住房改革支出（款）住房公积金（项）支出27.56万元，与上年相比增加1.91万元，增长7.45%。主要原因是在职人员增加，基本支出增加；根据统一部署调整住房公积金基数。

　　2.住房改革支出（款）提租补贴（项）支出13.39万元，与上年预算数相同。

　　3.住房改革支出（款）购房补贴（项）支出47.36万元，与上年预算数相同。

　　六、财政拨款基本支出预算情况说明

　　无锡市新吴区社会组织服务中心2026年度财政拨款基本支出预算338万元，其中：

　　（一）人员经费315.68万元。主要包括：基本工资、津贴补贴、绩效工资、机关事业单位基本养老保险缴费、职业年金缴费、职工基本医疗保险缴费、其他社会保障缴费、住房公积金、退休费、奖励金、其他对个人和家庭的补助。

　　（二）公用经费22.32万元。主要包括：办公费、物业管理费、租赁费、工会经费、其他交通费用、其他商品和服务支出。

　　七、一般公共预算支出预算情况说明

　　无锡市新吴区社会组织服务中心2026年一般公共预算财政拨款支出预算338万元，与上年相比增加17.5万元，增长5.46%。主要原因是在职人员增加，基本支出增加。

　　八、一般公共预算基本支出预算情况说明

　　无锡市新吴区社会组织服务中心2026年度一般公共预算财政拨款基本支出预算338万元，其中：

　　（一）人员经费315.68万元。主要包括：基本工资、津贴补贴、绩效工资、机关事业单位基本养老保险缴费、职业年金缴费、职工基本医疗保险缴费、其他社会保障缴费、住房公积金、退休费、奖励金、其他对个人和家庭的补助。

　　（二）公用经费22.32万元。主要包括：办公费、物业管理费、租赁费、工会经费、其他交通费用、其他商品和服务支出。

　　九、一般公共预算“三公”经费、会议费、培训费支出预算情况说明

　　无锡市新吴区社会组织服务中心2026年度一般公共预算拨款安排的“三公”经费支出预算0万元，与上年预算数相同。其中，因公出国（境）费支出0万元，占“三公”经费的0%；公务用车购置及运行维护费支出0万元，占“三公”经费的0%；公务接待费支出0万元，占“三公”经费的0%。具体情况如下：

　　1．因公出国（境）费预算支出0万元，与上年预算数相同。

　　2．公务用车购置及运行维护费预算支出0万元。其中：

　　（1）公务用车购置预算支出0万元，与上年预算数相同。

　　（2）公务用车运行维护费预算支出0万元，与上年预算数相同。

　　3．公务接待费预算支出0万元，与上年预算数相同。

　　无锡市新吴区社会组织服务中心2026年度一般公共预算拨款安排的会议费预算支出0万元，与上年预算数相同。

　　无锡市新吴区社会组织服务中心2026年度一般公共预算拨款安排的培训费预算支出0万元，与上年预算数相同。

　　十、政府性基金预算支出预算情况说明

　　无锡市新吴区社会组织服务中心2026年政府性基金支出预算支出0万元。与上年预算数相同。

　　十一、国有资本经营预算支出预算情况说明

　　无锡市新吴区社会组织服务中心2026年国有资本经营预算支出0万元。与上年预算数相同。

　　十二、一般公共预算机关运行经费支出预算情况说明

　　2026年本单位一般公共预算机关运行经费预算支出0万元，与上年预算数相同。

　　十三、政府采购支出预算情况说明

　　2026年度政府采购支出预算总额2万元，其中：拟采购货物支出2万元、拟采购工程支出0万元、拟采购服务支出0万元。

　　十四、国有资产占用情况说明

　　本单位共有车辆0辆，其中，副部（省）级及以上领导用车0辆、主要负责人用车0辆、机要通信用车0辆、应急保障用车0辆、执法执勤用车0辆、特种专业技术用车0辆、离退休干部用车0辆，其他用车0辆；单价100万元（含）以上的设备0台（套）。

　　十五、预算绩效目标设置情况说明

　　2026年度，本单位整体支出纳入绩效目标管理，涉及财政性资金338万元；本单位共0个项目纳入绩效目标管理，涉及财政性资金合计0万元，占财政性资金(人员类和运转类中的公用经费项目支出除外)总额的比例为100%。

第四部分 名词解释

　　一、财政拨款：单位从同级财政部门取得的各类财政拨款，包括一般公共预算拨款、政府性基金预算拨款、国有资本经营预算拨款。

　　二、财政专户管理资金：缴入财政专户、实行专项管理的高中以上学费、住宿费、高校委托培养费、函大、电大、夜大及短训班培训费等教育收费。

　　三、单位资金：除财政拨款收入和财政专户管理资金以外的收入，包括事业收入（不含教育收费）、上级补助收入、附属单位上缴收入、事业单位经营收入及其他收入（包含债务收入、投资收益等）。

　　四、基本支出：指为保障机构正常运转、完成工作任务而发生的人员支出和公用支出。

　　五、项目支出：指在基本支出之外为完成特定工作任务和事业发展目标所发生的支出。

　　六、“三公”经费：指部门用一般公共预算财政拨款安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行维护费和公务接待费。其中，因公出国（境）费反映单位公务出国（境）的住宿费、旅费、伙食补助费、杂费、培训费等支出；公务用车购置及运行维护费反映单位公务用车购置费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出；公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）支出。

　　七、机关运行经费：指行政单位（含参照公务员法管理的事业单位）使用一般公共预算安排的基本支出中的日常公用经费支出，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费及其他费用等。

　　八、社会保障和就业支出(类)民政管理事务(款)社会组织管理(项)：反映社会组织管理、支持社会组织发展等方面的支出。

　　九、社会保障和就业支出(类)行政事业单位养老支出(款)机关事业单位基本养老保险缴费支出(项)：反映机关事业单位实施养老保险制度由单位缴纳的基本养老保险费支出。

　　十、社会保障和就业支出(类)行政事业单位养老支出(款)机关事业单位职业年金缴费支出(项)：反映机关事业单位实施养老保险制度由单位实际缴纳的职业年金支出（含职业年金补记支出）。

　　十一、卫生健康支出(类)行政事业单位医疗(款)事业单位医疗(项)：反映财政部门安排的事业单位基本医疗保险缴费经费，未参加医疗保险的事业单位的公费医疗经费，按国家规定享受离休人员待遇的医疗经费。

　　十二、住房保障支出(类)住房改革支出(款)住房公积金(项)：反映行政事业单位按人力资源和社会保障部、财政部规定的基本工资和津贴补贴以及规定比例为职工缴纳的住房公积金。

　　十三、住房保障支出(类)住房改革支出(款)提租补贴(项)：反映按房改政策规定的标准，行政事业单位向职工（含离退休人员）发放的租金补贴。

　　十四、住房保障支出(类)住房改革支出(款)购房补贴(项)：反映按房改政策规定，行政事业单位向符合条件职工（含离退休人员）、军队(含武警)向转役复员离退休人员发放的用于购买住房的补贴。