时间：2022-12-15 15:14 字体大小：放大 正常 缩小
| 信息索引号 | 014032126/2022-04208 | 生成日期 | 2022-12-15 | 公开日期 | 2022-12-15 |
| 文件编号 | — — | 公开时限 | 长期公开 | ||
| 发布机构 | 无锡高新区（新吴区）人力资源和社会保障局 | 公开形式 | 网站 | ||
| 公开方式 | 主动公开 | 公开范围 | 面向社会 | ||
| 有效期 | 长期 | 公开程序 | 部门编制，经办公室审核后公开 | ||
| 主题（一级） | 劳动、人事、监察 | 主题（二级） | 社会保障 | ||
| 体裁 | 其他 | 关键词 | 就业,保护,公开 | ||
| 文件下载 | — — | ||||
| 效力状况 | 有效 | ||||
| 内容概述 | 无锡高新区（新吴区）人力资源和社会保障局行政许可（特殊工时）公示 |
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| 行政许可决定书文号 | 项目名称 | 审批类别 | 许可内容 | 行政相对人名称 | 行政相对人代码 | 法定代表人姓名 | 许可决定日期 | 许可起始期 | 许可截止期 | 许可机关 |
| 锡新人社许〔2022〕 323号 | 特殊工时 | 普通 | 实行不定时工作制：1、企业高级管理人员：副总经理、副总裁； 2、事先约定年薪制的中层管理人员：部门总监； 3、实行工作量与工资挂钩的推销人员：销售； 4、其他无法按标准工作时间衡量的外勤人员：客服 |
布勒（无锡）商业有限公司 | 913202146613136530 | 王维波 | 2022/12/9 | 2022/12/9 | 2023/12/8 | 无锡市新吴区人力资源和社会保障局 |
| 锡新人社许〔2022〕 324号 | 特殊工时 | 普通 | 实行综合计算工时工作制：作业员、检验员、仓库管理员 | 施耐德（无锡）变频器有限公司 | 913205947333385867 | 张开鹏 | 2022/12/13 | 2023/1/1 | 2023/12/31 | 无锡市新吴区人力资源和社会保障局 |
| 锡新人社许〔2022〕 325号 | 特殊工时 | 普通 | 实行综合计算工时工作制：工程技术、现场管理、安全员、仓管、文员、采购 | 无锡朗贤轻量化科技股份有限公司 | 91320213071038452W | 陈扬 | 2022/12/13 | 2023/1/1 | 2023/12/31 | 无锡市新吴区人力资源和社会保障局 |
| 锡新人社许〔2022〕 326号 | 特殊工时 | 普通 | 实行综合计算工时工作制：制造现场管理人员、制造现场作业员 | 住化电子材料科技（无锡）有限公司 | 9132000076358397X3 | 下村秀樹 | 2022/12/13 | 2022/12/21 | 2023/12/20 | 无锡市新吴区人力资源和社会保障局 |
| 锡新人社许〔2022〕 327号 | 特殊工时 | 普通 | 实行不定时工作制：1、企业高级管理人员：副总经理； 2、事先约定实行年薪制的中层管理人员：科长以上 |
住化电子材料科技（无锡）有限公司 | 9132000076358397X3 | 下村秀樹 | 2022/12/13 | 2022/12/21 | 2023/12/20 | 无锡市新吴区人力资源和社会保障局 |
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